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Weihnachtszeit = Recruiting-Zeit

  • Autorenbild: Erol Orahovac
    Erol Orahovac
  • vor 11 Minuten
  • 2 Min. Lesezeit

Weihnachten steht vor der TĂŒr – und Sie sind noch auf der verzweifelten Suche nach Mitarbeitern? Dann können wir nur eins sagen: Wer jetzt noch auf klassische Stellenanzeigen setzt, verschenkt Zeit, Geld und Nerven. Jobbörsen? Viel zu langsam.

Zeitungsanzeigen? Altmodisch und ineffektiv. Mundpropaganda? Zu unzuverlÀssig.


Weihnachtszeit = Recruiting-Zeit mit jobtastic

Die Lösung heißt Social Media Recruiting – schnell, zielgenau und effektiv. Gerade in der Weihnachtszeit, wenn die Nachfrage nach kurzfristigen KrĂ€ften explodiert, können Unternehmen ĂŒber Facebook und Instagram die richtigen Mitarbeiter direkt dort erreichen, wo sie ohnehin tĂ€glich unterwegs sind.


Als Agentur jobtastic unterstĂŒtzen wir Sie dabei, genau diese Menschen zu finden – mit kreativen Werbeanzeigen, prĂ€zisem Targeting und einem Bewerbungsprozess, der wirklich funktioniert. Schluss mit leeren Stellen und verschwendetem Budget – wir zeigen Ihnen, wie Sie in der Weihnachtszeit endlich die passenden Mitarbeiter gewinnen.


🎄 1. Hohe Aufmerksamkeit in der Weihnachtszeit


Im Dezember sind die Menschen auf Social Media besonders aktiv: Sie scrollen durch Feeds, suchen Geschenkideen, Rezepte oder Angebote. Das bedeutet: Ihre Jobanzeigen landen mitten im Alltag Ihrer potenziellen Bewerber.


Wir von jobtastic sorgen dafĂŒr, dass Ihre Anzeigen genau in diesem Moment gesehen werden – und zwar von den richtigen Menschen.


🎄 2. Schnelle Bewerbung = schnelle Besetzung


Traditionelle Bewerbungswege kosten Zeit – die Sie in der Weihnachtszeit oft nicht haben. Wir setzen auf schnelle, unkomplizierte Bewerbungsprozesse:


  • Bewerbung direkt aus dem Feed

  • Kurzes Formular oder Messenger-Kontakt

  • Echtzeit-Kommunikation


Das bedeutet: Ihre offenen Stellen sind in Rekordzeit besetzt – genau dann, wenn Sie jede helfende Hand brauchen.


🎄 3. Zielgenaue Ansprache spart Zeit und Budget


Mit Social Ads auf Facebook und Instagram erreichen wir nur die Menschen, die wirklich relevant sind:


  • Regional passende Kandidaten

  • Personen mit den richtigen Erfahrungen

  • Alters- und Interessen-Targeting


Streuverluste? Fehlanzeige. Jede Anzeige bringt messbaren Mehrwert. Durch kontinuierliche Optimierung holen wir das Maximum aus Ihrem Budget.


🎄 4. Einfache Bewerberverwaltung & WhatsApp Recruiting


Wir machen es Ihnen leicht, den Überblick zu behalten – auch bei vielen Bewerbungen in kurzer Zeit:


  • Alle Bewerbungen laufen zentral in einem Dashboard zusammen

  • Einfaches Filtern, Sortieren und Kontaktieren

  • Direkte Kommunikation mit Bewerbern ĂŒber WhatsApp

  • Kein langes Warten auf RĂŒckmeldungen – schnelle Antworten, schnelle Entscheidungen


So behalten Sie die Kontrolle, sparen Zeit und können gleichzeitig schnell reagieren – besonders wichtig, wenn Sie in der Weihnachtszeit jede helfende Hand brauchen.


🎄 5. Full-Service - Wir ĂŒbernehmen alles fĂŒr Sie


Ihr Fokus liegt auf dem TagesgeschĂ€ft – wir kĂŒmmern uns um den Rest:


  • Strategieentwicklung fĂŒr Ihre offenen Positionen

  • Erstellung von Job-Landingpages und effektiven Werbeanzeigen

  • Zielgruppen-Targeting & Kampagnenmanagement

  • Laufende Optimierung und Auswertung


Das Ergebnis: qualifizierte Bewerbungen ohne Stress fĂŒr Sie.


🎄 6. Sofortige UnterstĂŒtzung und langfristiger Nutzen


Neben sofortigen Bewerbungen bringt Social Media Recruiting auch langfristige Vorteile:


  • Aufbau eines regionalen Bewerberpools

  • StĂ€rkung Ihrer Arbeitgebermarke

  • Erhöhung der Reichweite in Ihrer Zielgruppe


Gerade zur Weihnachtszeit können Sie so nachhaltig Ihre Wahrnehmung als attraktiver Arbeitgeber steigern.



🎄 Weihnachtszeit ist Recruiting-Zeit!


Wer jetzt auf Social Media setzt, gewinnt Mitarbeiter – schnell, gezielt und effizient. Wer weiter auf klassische Methoden setzt, wartet auf Bewerber, die vielleicht nie kommen.


Wir von jobtastic helfen Ihnen dabei, Ihre offenen Stellen in der Weihnachtszeit zu besetzen – mit kreativen Anzeigen, cleverem Targeting und einem Bewerbungsprozess, der wirklich funktioniert.


✹ Lassen Sie uns gemeinsam Ihr Weihnachts-Recruiting zum Erfolg machen – bevor die Konkurrenz Ihnen die besten Mitarbeiter wegschnappt!



 
 
 

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Seit 2018 Deutschlands First Choice Social Media Recruiting Full Service Agentur für effektives Jobmarketing und Employer Branding zur gezielten Mitarbeitergewinnung in jeder Branche und Region.​

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