🚀 Mit jobtastic zum Erfolg: Full Service im Social Media Recruiting

Wir bei jobtastic sind überzeugt: Recruiting muss heute anders gedacht werden. Klassische Stellenanzeigen und überfüllte Jobbörsen reichen längst nicht mehr aus, um die richtigen Talente zu gewinnen. Der Schlüssel liegt dort, wo Ihre Zielgruppe ohnehin täglich unterwegs ist – auf Social Media.

Deshalb bieten wir einen Full Service im Social Media Recruiting, der Ihnen hilft, schneller, effizienter und moderner an qualifizierte Mitarbeitende zu kommen – ganz ohne Streuverluste.

💡 Was bedeutet Full Service bei jobtastic?

Unser Full Service Ansatz bedeutet: Sie lehnen sich zurück – wir übernehmen das gesamte Recruiting via Social Media. Von der ersten Idee bis zur finalen Bewerbung begleiten wir Sie als zuverlässiger Partner. Dabei verbinden wir strategisches Know-how mit kreativer Power und digitalem Feingefühl.

🔍 Unsere Full-Service Leistungen im Überblick:

✅ Zielgruppenanalyse & Identifikation passender Kanäle

✅ Entwicklung benutzerfreundlicher Landingpages mit einfachen Bewerbungsformularen

✅ Erstellung professioneller Werbeanzeigen

✅ Schaltung und Optimierung auf Plattformen wie Facebook, Instagram & LinkedIn

✅ Verwendung eines Bewerbermanagement-Tools

✅ Echtzeit-Monitoring, A/B-Testing & Performance Reporting

✅ Persönliche Beratung und kontinuierliche Optimierung Ihrer Kampagne

Unser Ziel: Mehr qualifizierte Bewerbungen bei weniger Aufwand für Sie.

🌟 Ihre Vorteile auf einen Blick

Unser Full Service bietet Ihnen zahlreiche handfeste Vorteile – vor allem in Zeiten, in denen der Kampf um Talente härter ist denn je.

📈 1. Maximale Sichtbarkeit bei relevanten Zielgruppen

Wir bringen Ihre Jobangebote genau dorthin, wo sich Ihre potenziellen Bewerber:innen befinden: auf ihren Lieblingsplattformen. Mit maßgeschneiderten Anzeigen erreichen wir auch passive Kandidat:innen, die nicht aktiv suchen – aber offen für einen Wechsel sind.

⏱️ 2. Enorme Zeit- und Ressourceneinsparung

Recruiting kostet oft Nerven, Zeit und Geld – besonders, wenn man auf die falschen Kanäle setzt. Mit uns sparen Sie sich langwierige Prozesse und unnötige Streuverluste. Wir kümmern uns um alles, während Sie sich auf Ihr Tagesgeschäft konzentrieren können.

🧠 3. Stärkung Ihrer Arbeitgebermarke

Wir machen sichtbar, was Ihr Unternehmen einzigartig macht – mit authentischem Storytelling, überzeugendem Design und einer zielgruppengerechten Ansprache. So bleiben Sie im Kopf – und im Herzen – Ihrer Wunschkandidat:innen.

⚡ 4. Schneller zu mehr und besseren Bewerbungen

Durch den Einsatz moderner Technologien und optimierter Bewerbungsprozesse führen wir Interessierte mit wenigen Klicks zur Bewerbung. Keine langen Formulare. Keine unnötigen Umwege. Nur echtes Interesse – direkt bei Ihnen im Dashboard des kostenlosen Bewerbermanagement-Tools. 

📊 5. Messbarer Erfolg mit transparenter Auswertung

Wir liefern Ihnen konkrete Zahlen: Reichweiten, Klicks, Bewerbungen. Und: Wir lernen aus jedem Klick, analysieren, testen und verbessern Ihre Kampagne kontinuierlich. Damit jeder Euro in Ihr Recruiting zielgerichtet investiert ist.

🤝 Warum jobtastic? Weil wir Recruiting lieben.

Wir sind ein Team aus Recruiting-Expert:innen, Kreativen, Performance-Marketing-Spezialist:innen und echten Social Media Natives. Unser Anspruch ist es, nicht einfach nur Anzeigen zu schalten – sondern Bewerbererlebnisse zu schaffen, die begeistern.

Wir bieten persönliche Beratung, plattformübergreifende Expertise, Landingpages im Corporate Design, ansprechende Werbeanzeigen, regionale oder bundesweite Ausspielung. Flexibel & skalierbar für jede Unternehmensgröße.

🎯 Ihr nächster Schritt zum Wunschkandidaten

Ob Handwerksbetrieb, Pflegeeinrichtung, IT-Dienstleister oder Industriebetrieb – wir bringen Sie mit den passenden Menschen zusammen. Einfach. Digital. Erfolgreich.

👉 Machen Sie Schluss mit leeren Bewerbungsmappen. Verabschieden Sie sich von "Post & Pray". Starten Sie mit jobtastic in die Zukunft des Recruitings.

Lassen Sie uns sprechen. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

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