Die Vebego Deutschland mit Sitz in Wuppertal gehört zu den Branchenführern in Sachen Immobiliendienstleistungen und Facility-Service-Leistungen. Jahrzehntelange Erfahrung, 17.000 helfende Hände und das Selbstverständnis eines familiär geführten Unternehmens machen Vebego zu einem verlässlichen Partner für Gebäudereinigung, Industriereinigung, Grünpflege, Facility Management und Sicherheitsdienste.

 

Wir suchen Mitarbeitende denen Vertrauen, Zusammenarbeit, Verantwortung, Lösungsorientierung, Respekt und Hilfsbereitschaft wichtig ist.

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Das gibt es zu tun:

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Als Fachkraft für Schutz und Sicherheit (m/w/d) schützt Du Menschen, Sachwerte, Gebäude, Objekte, Anlagen, Personen und Veranstaltungen. Dabei beginnt der Schutz für uns mit Prävention. Kompetent, verlässlich und wachsam beugst Du Vandalismus, Diebstahl, Brand, Unfall und Co. vor.

Zu deinen Aufgaben zählen:
 

• Entgegennahme von Notrufen, sowie Verwaltung und Pflege von Notfall- und Alarmplänen

• Verantwortung der zentralen Sammelstelle für Meldungseingänge

• Einleitung von Interventionsmaßnahmen

• Einsatzsteuerung in Notfallsituationen und Schnittstelle im Rahmen des Vermittlungsdiensts

• Dokumentation und Kontrolle innerhalb des Melde- und Berichtswesens

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Das bist du:

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Wir zeigen Dir alles was Du wissen musst, um Deinen Job erfolgreich auszuüben.  Außerdem sorgen wir dafür, dass Du Dein Wissen auf dem aktuellen Stand hältst und weiter ausbauen kannst. Wichtig für die Ausführung dieses Jobs sind:
 

• Geprüfte Fachkraft für Schutz und Sicherheit (IHK)

• Berufserfahrung in den Bereichen Werkschutz und/oder Notrufzentrale

• Professionelles, souveränes Auftreten sowie eine ausgeprägte Urteilsfähigkeit in Ereignissituatione

• PC Anwenderkenntnisse

• Fundierte Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch

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Das bieten wir:

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Wir stehen für Great work! Das bedeutet, dass wir unseren Mitarbeitenden lohnende, sinnvolle Arbeitsplätzen bieten.
 

• Planbarkeit und Fairness bei der Dienstplangestaltung: i.d.R. mind. 2 freie Wochenenden im Monat

• Hochwertige, kostenfreie Arbeitskleidung

• Nutzung von vergünstigten Mitarbeiterangeboten über ein Online Portal (Corporate Benefits)

• Eine gewissenhafte Einarbeitung sowie umfangreiche Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten

• Einen Sicheren Arbeitsplatz, auch in Krisenzeiten und pünktliche Lohnzahlung  (*immer entsprechend den aktuell gültigen Tarifen)